Formation à la méthodologie de pilotage de la masse salariale

Identifiez les leviers d’action, indicateurs et chiffres essentiels
propres à votre établissement

1 jour sur site (6H) : 1 300 € HT
10 participants max

Référence 105

OBJECTIFS PÉDAGOGIQUES

• Définir les notions clés du pilotage de la masse salariale
• Distinguer les facteurs d’évolution de la masse salariale
• Discerner le poids de chacun des facteurs à l’échelle de la masse salariale nationale, ou de notre strate
• Sélectionner les analyses de l’Atelier salarial utiles au pilotage de votre masse salariale
• Proposer des leviers de pilotage adaptés à votre établissement

PRÉREQUIS

• Être équipé de l’Atelier salarial d’Adelyce dans votre établissement

PUBLIC

• Utilisateur de l’Atelier salarial souhaitant approfondir son pilotage de la masse salariale, sa recherche de leviers d’action et d’indicateurs.

MÉTHODE ET MOYENS PÉDAGOGIQUES

• Atelier salarial, support pédagogique, questionnaires d’évaluation, travaux de groupes, Board Klaxoon
• Matériel : la formation se déroulant dans vos locaux merci de prévoir la réservation d’une salle équipée de postes informatiques, d’un rétroprojecteur et d’une connexion internet.

Contactez-nous !

Prise en compte de votre demande sous 15 jours calendaires.
Inscription à réception de la convention de formation.

Nous invitons toute personne en situation de handicap à nous le signaler afin d’étudier ensemble la faisabilité de son projet de formation

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